Året i tal 2019

Medlemmer

Figur 1 – Udvikling i medlemstallet 2015-2019

Figur 2 – Tilgang af nye pensionister 2018-2019

Figur 3 – Gennemsnitsaldre 2019

*) Den reelle tilbagetrækning fra arbejdsmarkedet kan ligge før alderspensionering, hvis medlemmerne fx vælger at gå på efterløn og/eller udsætte udbetalingen af alderspension.

Figur 4 – Gennemsnitligt bidrag, bidragsbetalende medlemmer

Figur 5 – Pensionsudbetalinger 2018-2019

Investeringer

Figur 6 – Samlet afkast i procent (N1) 2010-2019

N1 er det samlede investeringsafkast før pensionsafkastskat (PAL)

Figur 7 – Investeringsomkostninger 5 års gennemsnit

Risiko, solvens og økonomi

Figur 8 – Solvenskapitalkrav

Pensionskassens basiskapital skal som minimum kunne dække det opgjorte solvenskapitalkrav. Kravet er opgjort på baggrund af standardmodellen fra Solvens-II reglerne.

Ved udgangen af 2019 var basiskapitalen 1.786 mio. kr., mens solvenskapitalkravet var 561 mio. kr. Basiskapitalen kan dække solvenskapitalkravet ca. 3 gange, hvilket sikrer en fortsat solid overdækning på 218 %.  

Figur 9 – Administrationsomkostninger pr. medlem 2015-2020

Figur 10 - Resultatopgørelse 2015-2019

Årets resultat viste et overskud på 95 mio. kr.

Figur 11 - Balance 2015-2019

Aktiverne udgjorde 12,5 mia. kr. ved udgangen af 2019.

PKA A/S

PKA’s bestyrelse

Valgt efter indstilling fra Danske Regioner

• Stephanie Lose, formand, regionsrådsformand
• Ulla Astman, regionsrådsformand

Valgt efter indstilling fra KL

• Mogens Jespersen, borgmester

Valgt efter indstilling fra de faglige organisationer

• Grete Christensen, næstformand, formand DSR
• Jette Søgaard Nissen, hospicechef
• Benny Andersen, forbundsformand SL
• Ghita Parry, formand Kost & Ernæringsforbundet
• Bodil Otto, formand HK-Kommunal
• Christina Durinck, formand for Farmakonomforeningen

Valgt af medarbejderne i PKA A/S

• Søren Grooss, porteføljemanager
• Niels Møller, juridisk chefkonsulent

Udpeget af Danmarks Apotekerforening

• Jesper Gulev Larsen, apoteker, observatør

Formandens og næstformandens honorar er 90.135 kr., og de øvrige medlemmers er 55.141 kr. Grete Christensens honorar bliver udbetalt til Dansk Sygeplejeråd. Bodil Ottos honorar bliver udbetalt til HK/Kommunal, og Ghita Parrys honorar bliver udbetalt til Kost & Ernæringsforbundet.

PKA’s direktion

Direktionen er den samme som i de fire pensionskasser. I 2019 har den bestået af Peter Damgaard Jensen, administrerende direktør.

Administrerende direktør Peter Damgaard Jensens vederlag var i 2019 på knap 4,4 mio. kr. Han har et opsigelsesvarsel på 18 måneder.

PKA's bestyrelser har udnævnt Jon Johnsen som ny administrerende direktør. Han startede i PKA den 1. marts 2020, i forbindelse med at Peter Damgaard Jensen gik på pension. Vederlag til Jon Johnsen vil være på knap 4,4 mio. kr. i 2020, beregnet på helårsbasis. Han har et opsigelsesvarsel på 12 måneder.

Direktionen har ikke bonus- eller andre incitamentsaflønninger.

PKA’s daglige ledelse består af direktionen og direktørerne fra Investeringer, Finans, ’Jura, Uddannelse & Ledelse’, samt ’Medlemmer & Aktuariat’.

Lønpolitik i PKA

Alene medarbejdere i PKA’s investeringsafdeling har en aftale om begrænset bonusordning. Investeringsdirektøren er ikke omfattet af aftalen om bonusordning.

Du kan finde en oversigt over PKA’s lønpolitik på pka.dk> Om PKA> Medlemsdemokrati> Delegerede, bestyrelser og generalforsamlinger> Vælg pensionskasse> Læs mere> Godt bestyrelsesarbejde> Lønpolitik.